Mit Hilfe von forensischen Interviewtechniken lässt sich die Verlässlichkeit von Informationen und die Glaubwürdigkeit von Gesprächspartnern fundiert einschätzen. Unsere speziell ausgebildeten Befragungsexperten können die Beurteilung von Mitarbeitern, Geschäftspartnern oder Bewerbern durch die professionelle Planung und Durchführung sowie eine auf wissenschaftlicher Methodik basierende Analyse entscheidend verbessern.
Dieses Expertenwissen kann an Mitarbeiter, die in ihrer Arbeit mit kritischen Befragungssituationen konfrontiert sind, wie beispielsweise in der Innenrevision oder der Personalabteilung, rollenspezifisch weitergegeben werden. Hierbei werden theoretische Grundlagen vermittelt und Befragungstechniken praxisorientiert trainiert.
